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通訳／翻訳、その他関連業務（在宅勤務（テレワーク））｜愛知県名古屋市中区
| 求人番号 | 23020-20714651 |
| 受付年月日 | 2025年3月13日 |
| 紹介期限日 | 2025年5月31日 |
| 受理安定所 | 名古屋中公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | その他の専門サービス業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 2302-620078-2 |
| 事業所名 | カブシキカイシャ トライリンク |
| 株式会社トライリンク | |
| 所在地 | 〒460-0003 |
| 愛知県名古屋市中区錦１－２０－１２ 伏見ビル２Ｆ | |
| ホームページ | www.trilink.co.jp |
| 仕事内容 | |
| 職種 | 通訳／翻訳、その他関連業務（在宅勤務（テレワーク）） |
| job tagについて | |
| 仕事内容 | 自動車関連の通訳、翻訳を行います。 |
| 通訳がメインの業務となります。 | |
| 業務に関連する事務作業も少々あります。 | |
| （通訳業務対応時、事務作業等は社内で調整します。） | |
| ＊期間中、毎週水曜日の指定時間の業務となります。 | |
| ＊海外とのやり取りのため、案件により勤務時間の変更がございま | |
| す。 | |
| ＊基本、在宅勤務となりますが、案件により客先へ出向く必要がご | |
| ざいます。 | |
| （変更範囲：原則なし） | |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 正社員登用の有無 | |
| あり | |
| 正社員登用の実績（過去３年間） | |
| あり | |
| 派遣・請負等 | 就業形態 |
| 派遣・請負ではない | |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 2025年4月2日〜2025年6月25日 | |
| 契約更新の可能性 | |
| あり（条件付きで更新あり） | |
| 契約更新の条件 | |
| 本人の職務能力、契約満了の時点の業務の有無または業務量により | |
| 判断する。 | |
| 就業場所 | 就業場所 |
| 事業所所在地と同じ | |
| 〒460-0003 | |
| 愛知県名古屋市中区錦１－２０－１２ 伏見ビル２Ｆ | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 地下鉄 東山線・鶴舞線 「伏見」駅 | |
| 最寄り駅から就業場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 1分 | |
| 在宅勤務 | |
| 就業場所に関する特記事項 | |
| 基本、在宅勤務（案件により客先訪問有り） | |
| 受動喫煙対策 | |
| あり（喫煙室設置） | |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | |
| 専用喫煙室有り | |
| マイカー通勤 | マイカー通勤：不可 ： |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 |
| なし | |
| 年齢 | 年齢制限 |
| 不問 | |
| 学歴 | 必須 |
| 短大以上 | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 |
| 必須 | |
| 通訳／翻訳経験（自動車業界経験者優遇） | |
| 必要な免許・資格 | ＴＯＥＩＣ８５０点以上必須 |
| 普通自動車運転免許 | |
| あれば尚可（ＡＴ限定可） | |
| 試用期間 | なし |
| 賃金・手当 | |
| ａ ＋ ｂ | 1,800円〜2,500円 |
| （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 |
| 1,800円〜2,500円 | |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | – |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | （経験／能力を考慮し、決定） |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末） ： ： |
| 昇給 | 昇給制度 |
| あり | |
| 昇給（前年度実績） | |
| あり | |
| 昇給金額／昇給率 | |
| 1時間あたり50円〜150円（前年度実績） | |
| 賞与 | 賞与制度の有無 |
| なし | |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 就業時間１ |
| 15時00分〜17時30分 | |
| 就業時間２ | |
| 16時00分〜18時30分 | |
| 就業時間に関する特記事項 | |
| 必須時間：（水）１５：００～１７：３０ | |
| 客先の都合により、勤務時間の変更及び始業時間（就業日）の追加 | |
| があります。（海外とのやり取りで時差があるため）追加対応につ | |
| きましては、都度相談し、対応の可不可を決めることが出来ます。 | |
| 時間外労働時間 | なし |
| ３６協定における特別条項 | |
| あり | |
| 特別な事情・期間等 | |
| 通常を大幅に超える業務が集中し特に納期が逼迫した時、 | |
| ６回を限度で月８５時間、年６８０時間 | |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週1日以上 |
| 労働日数について相談可 | |
| 休日等 | 休日 |
| 土曜日，日曜日，その他 | |
| 週休二日制 | |
| 毎週 | |
| その他 | |
| ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇 | |
| ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | |
| 1日 | |
| その他の労働条件等 | |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | ：なし ： |
| 定年制 | ：なし ： |
| 再雇用制度 | ：なし ： |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体12人 就業場所1人 うち女性1人 うちパート0人 |
| 設立年 | 平成13年 |
| 資本金 | 1,500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ＩＴエンジニアリング |
| 通訳・翻訳 | |
| 技術者等の派遣 労働者派遣事業（２３－３００４５９） | |
| 会社の特長 | 小さな会社ですが、中身の濃い会社です。従業員の個性が活きてい |
| ます。「会社、個人共に成長する為、一致団結し目標に向かって進 | |
| んで行く」そんな気持ちを共有し一緒に成功の道を歩みたい。 | |
| 役職／代表者名 | 役職 |
| 代表取締役 | |
| 代表者名 | |
| 三輪 泰士 | |
| 法人番号 | 8180001089966 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則：あり パートタイムに適用される就業規則：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人 |
| 募集理由 | |
| 欠員補充 | |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング |
| 書類選考後，面接選考後 | |
| 書類選考結果通知 | |
| 書類到着後7日以内 | |
| 面接選考結果通知 | |
| 面接後7日以内 | |
| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒460-0003 |
| 愛知県名古屋市中区錦１－２０－１２ 伏見ビル２Ｆ | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 地下鉄 東山線・鶴舞線 「伏見」駅 | |
| 最寄り駅から選考場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 1分 | |
| 応募書類等 | 応募書類等 |
| ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 | |
| 応募書類の送付方法 | |
| Ｅメール | |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 採用試験（通訳翻訳テスト）を実施します。 |
| 担当者 | 課係名、役職名 |
| 採用担当 | |
| 電話番号 | |
| 090-1727-6969 | |
| ＦＡＸ | |
| 052-222-0670 | |
| Ｅメール | |
| personnel@trilink.co.jp | |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | ＊就業条件により各種保険は法定通り加入 |
| ＊賃金支払日：翌月末 | |
| ＊賞与については実績となります。 | |
| ＊年齢、経験により賃金は相談（優遇）致します。 | |
| ＊携帯電話をお持ちの場合は、履歴書に番号の記載をお願いします | |
| 。 | |
| ＊応募先Ｅｍａｉｌアドレス： | |
| ｐｅｒｓｏｎｎｅｌ＠ｔｒｉｌｉｎｋ．ｃｏ．ｊｐ | |
| ＊ご応募の際、送付いただくＥメールの『件名』の冒頭に、＜ＨＷ | |
| 紹介応募＞と入れて送信いただきますようお願い申し上げます。 | |
| ＊書類到着後、７日程度で選考しご連絡致します | |
| ＊在宅勤務の実施方法（ＰＣ等の貸与等）について、必要に応じ、 | |
| 相談可です。 | |
| 求人・事業所PR情報 | |
| 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 事業所からのメッセージ | 企業を取り巻く外部環境がめまぐるしく変化する昨今、弊社も次の |
| 時代を先取りできるよう、将来に備え、新たなことにチャレンジす | |
| る、個人、会社共に成長できる、一丸となって新しい道を切り開く | |
| 、そんな会社づくりを進めています。 | |
| 職務給制度 | あり |
| 職務給制度の内容 | |
| 各職種に対し、仕事の難易度・責任の度合いに応じて決定 | |
| 復職制度 | なし |
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