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(パート)障がい者グループホーム運営会社の在宅事務職|大阪府大阪市北区
| 求人番号 | 27020-14904751 |
| 受付年月日 | 2025年3月4日 |
| 紹介期限日 | 2025年5月31日 |
| 受理安定所 | 梅田公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 2702-636299-3 |
| 事業所名 | カブシキガイシャラシエル |
| 株式会社ラシエル | |
| 所在地 | 〒530-0011 |
| 大阪府大阪市北区大深町1番1号 | |
| LINKS・UMEDA8階 | |
| ホームページ | https://rasiel.jp/ |
| 仕事内容 | |
| 職種 | (パート)障がい者グループホーム運営会社の在宅事務職 |
| job tagについて | |
| 仕事内容 | 全国で障がいをお持ちの方が生活するグループホームを |
| 運営している会社での在宅事務職(フルタイムパート)です。 | |
| ・ご利用者への請求業務 | |
| ・職員の勤怠集計業務 | |
| ・給与計算業務 ・書類作成 | |
| ・備品の発注 ・求人票の作成 | |
| その他 総務業務全般をお願いします。 | |
| 業務に必要な機器(パソコン、携帯など)はすべて | |
| 貸与します。 | |
| 業務の指示・勤怠管理は本社より行います。 | |
| 【変更範囲:会社の定める業務】 | |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 正社員登用の有無 | |
| なし | |
| 派遣・請負等 | 就業形態 |
| 派遣・請負ではない | |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 6ヶ月 | |
| 契約更新の可能性 | |
| あり(条件付きで更新あり) | |
| 契約更新の条件 | |
| 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量 | |
| 、会社の経営状況 | |
| 就業場所 | 〒530-0011 |
| 大阪府大阪市北区大深町1-1 | |
| <在宅勤務> | |
| 地図表示 | |
| 在宅勤務 | |
| 受動喫煙対策 | |
| その他 | |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | |
| 在宅勤務になります。 | |
| マイカー通勤 | マイカー通勤:不可 : |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 |
| なし | |
| 年齢 | 年齢制限 |
| 不問 | |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 |
| 必須 | |
| 事務経験 | |
| 業務はエクセル、ワードを使用して行いますので、パソコン操作が | |
| 可能なこと(エクセルスキルが中級程度必要) | |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | あり |
| 期間 | |
| 3ヶ月 | |
| 試用期間中の労働条件 | |
| 同条件 | |
| 賃金・手当 | |
| a + b | 1,114円〜1,114円 |
| (固定残業代がある場合はa + b + c) | ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 |
| 1,114円〜1,114円 | |
| 定額的に支払われる手当(b) | – |
| 固定残業代(c) | なし |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:25日 |
| 昇給 | 昇給制度 |
| あり | |
| 昇給(前年度実績) | |
| あり | |
| 昇給金額/昇給率 | |
| 1月あたり0円〜10円(前年度実績) | |
| 賞与 | 賞与制度の有無 |
| なし | |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 就業時間1 |
| 9時00分〜18時00分 | |
| 就業時間に関する特記事項 | |
| 月初(1~5日前後)については、勤怠締め作業の業務の都合上、 | |
| 土日祝日に出勤いただく場合がございます。 | |
| 時間外労働時間 | なし |
| 36協定における特別条項 | |
| なし | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 労働日数について相談可 | |
| 休日等 | 休日 |
| 土曜日,日曜日,祝日,その他 | |
| 週休二日制 | |
| その他 | |
| その他 | |
| シフト制(基本土日祝日休み) | |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | |
| 10日 | |
| その他の労働条件等 | |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | :なし : |
| 定年制 | :なし : |
| 再雇用制度 | :なし : |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体200人 就業場所8人 うち女性8人 うちパート8人 |
| 設立年 | 令和2年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 障がい福祉サービス事業 |
| 会社の特長 | 障がい者グループホーム『RASIEL』はRASIEL(ラシエ |
| ル)「自分らしい暮らし人生が得られるように応援する」という想 | |
| いを込めたブランド名で全国展開しています。 | |
| 役職/代表者名 | 役職 |
| 代表取締役 | |
| 代表者名 | |
| 石野 政道 | |
| 法人番号 | 4120001229457 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則:あり パートタイムに適用される就業規則:あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング |
| 書類選考後,面接選考後 | |
| 書類選考結果通知 | |
| 書類到着後7日以内 | |
| 面接選考結果通知 | |
| 面接後14日以内 | |
| 求職者への通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒530-0011 |
| 大阪府大阪市北区大深町1番1号 | |
| LINKS・UMEDA8階 | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| JR大阪駅 | |
| 最寄り駅から選考場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 3分 | |
| 応募書類等 | 応募書類等 |
| ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 | |
| 応募書類の送付方法 | |
| 郵送 | |
| 郵送の送付場所 | |
| 〒530-0011 | |
| 大阪府大阪市北区大深町1番1号 | |
| LINKS・UMEDA8階 | |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名 |
| 人事・総務 | |
| 電話番号 | |
| 050-5527-9263 | |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | *就業日数により、6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定付与。 |
| *加入保険は就業条件により異なります。 | |
| *有給消化率100%を目指しています。 | |
| *求人の受付は、平日9:00~18:00のみとなります。 | |
| *ホームページをご覧ください。 | |
| https://rasiel.jp/ | |
| ★履歴書にはパソコンのメールアドレスを記載してください。 | |
| ご自宅でウェブテストを受検いただきます。 | |
| ★ウェブ面接を予定しています。 | |
| *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 | |
| 求人・事業所PR情報 | |
| 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
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