「秋田県雄勝郡東成瀬村」の「IT総合職(コンサル・SE・マーケター)5月1日以降」求人です!期限:2025/03/12~2025/05/31
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IT総合職(コンサル・SE・マーケター)5月1日以降|秋田県雄勝郡東成瀬村
| 求人番号 | 05070-00590951 |
| 受付年月日 | 2025年3月12日 |
| 紹介期限日 | 2025年5月31日 |
| 受理安定所 | 湯沢公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 0507-613897-6 |
| 事業所名 | ヒガシナルセテックソリューションズ カブシキガイシャ |
| 東成瀬テックソリューションズ 株式会社 | |
| 所在地 | 〒019-0801 |
| 秋田県雄勝郡東成瀬村田子内字仙人下30-1 東成瀬村山村開発 | |
| センター | |
| ホームページ | https://www.narutech.co.jp/ |
| 仕事内容 | |
| 職種 | IT総合職(コンサル・SE・マーケター)5月1日以降 |
| 仕事内容 | 【完全未経験者歓迎】 |
| ITの専門家として下記のようなプロジェクトに参画し、目標を | |
| 達成できるように支援すること。 | |
| ・東成瀬村の社会課題をテクノロジーで解決するプロジェクト | |
| ・クライアントの経営課題解決のためのITプロジェクト | |
| ・クライアントから受託したシステムの開発プロジェクト | |
| 変更範囲:変更なし | |
| ※クライアントにより長期出張あり。 | |
| ※基本的にリモートワーク。(月に2日程度の出社日あり) | |
| ※約1年かけて、OJTを含め新人研修を行います。 | |
| ◆採用は、令和7年5月1日からとなります。 | |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 正社員以外の名称 | |
| 契約社員 | |
| 正社員登用の有無 | |
| あり | |
| 正社員登用の実績(過去3年間) | |
| 58人 | |
| 派遣・請負等 | 就業形態 |
| 派遣・請負ではない | |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 6ヶ月 | |
| 契約更新の可能性 | |
| あり(原則更新) | |
| 就業場所 | 〒019-0801 |
| 秋田県雄勝郡東成瀬村田子内仙人下30ー1 | |
| 東成瀬村 山村開発センター内 | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 十文字駅 | |
| 最寄り駅から就業場所までの交通手段 | |
| 車 | |
| 所要時間 | |
| 20分 | |
| 在宅勤務 | |
| 受動喫煙対策 | |
| あり(屋内禁煙) | |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | |
| 全面禁煙 | |
| マイカー通勤 | マイカー通勤:可 駐車場の有無:あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 |
| なし | |
| 年齢 | 年齢制限 |
| 不問 | |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 |
| 不問 | |
| 必要なPCスキル | なし |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | あり |
| 期間 | |
| 6ヵ月 | |
| 試用期間中の労働条件 | |
| 同条件 | |
| 賃金・手当 | |
| a + b | 177,000円〜636,000円 |
| (固定残業代がある場合はa + b + c) | ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 |
| 153,000円〜550,000円 | |
| 定額的に支払われる手当(b) | – |
| 固定残業代(c) | あり |
| 24,000円〜86,000円 | |
| 固定残業代に関する特記事項 | |
| 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として | |
| 支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。 | |
| その他の手当等付記事項(d) | 住宅手当 50,000円 |
| ※試用期間中は13,000円 | |
| ※東成瀬村内に居住していることが条件。 | |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 一定額 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 :26日 |
| 昇給 | 昇給制度 |
| あり | |
| 昇給(前年度実績) | |
| なし | |
| 賞与 | 賞与制度の有無 |
| あり | |
| 賞与(前年度実績)の有無 | |
| なし | |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制 |
| 変形労働時間制の単位 | |
| 1ヶ月単位 | |
| 就業時間1 | |
| 9時00分〜18時00分 | |
| 就業時間に関する特記事項 | |
| 原則、参画するプロジェクトの稼働時間に準じる。 | |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | |
| 5時間 | |
| 36協定における特別条項 | |
| なし | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 休日 |
| 土曜日,日曜日,祝日,その他 | |
| 週休二日制 | |
| 毎週 | |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | |
| 10日 | |
| その他の労働条件等 | |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | :なし : |
| 定年制 | :なし : |
| 再雇用制度 | :なし : |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体50人 就業場所24人 うち女性15人 うちパート0人 |
| 設立年 | 令和4年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | システム開発事業・ITコンサルティング事業 |
| クリエイティブ制作事業・地方創生事業 | |
| 会社の特長 | 東成瀬村(地方政府)が出資する第三セクター(公的企業)。 |
| 完全未経験からITのスペシャリストを育成。 | |
| 都市部企業とリモートで連携し、地方の課題を解決。 | |
| 役職/代表者名 | 役職 |
| 代表取締役社長 | |
| 代表者名 | |
| 近藤 純光 | |
| 法人番号 | 9410001012985 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則: パートタイムに適用される就業規則: |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 22人 |
| 募集理由 | |
| 増員 | |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング |
| 書類選考後,面接選考後 | |
| 書類選考結果通知 | |
| 書類到着後3日以内 | |
| 面接選考結果通知 | |
| 面接後3日以内 | |
| 求職者への通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒019-0801 |
| 秋田県雄勝郡東成瀬村田子内仙人下30ー1 | |
| 東成瀬村 山村開発センター内 | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 十文字駅 | |
| 最寄り駅から選考場所までの交通手段 | |
| 車 | |
| 所要時間 | |
| 20分 | |
| 応募書類等 | 応募書類等 |
| ハローワーク紹介状,その他 | |
| その他の応募書類 | |
| 当社応募フォーム | |
| 応募書類の送付方法 | |
| Eメール | |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名 |
| 採用担当 | |
| 担当者(カタカナ) | |
| ミズサワアオイ | |
| 担当者 | |
| 水澤葵 | |
| 電話番号 | |
| 080-8572-4191 | |
| Eメール | |
| saiyo@narutech.co.jp | |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | 選考フロー |
| 1. WEB説明会・エントリー・書類選考 | |
| 2. 筆記試験1(能力試験) | |
| 3. 次面接(対話能力を基に選考) | |
| 4. 筆記試験2(適性試験) | |
| 5. 最終面接(今後の目標や学習意欲を基に選考) | |
| なお、面接はすべてオンラインにて実施します。 | |
| ※現在、令和7年5月1日以降入社希望の方のご応募を受け付けて | |
| おります。 | |
| 求人・事業所PR情報 | |
| 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 事業所からのメッセージ | 満員電車に詰め込まれ、精根尽き果てるまで働き、高い家賃を支払 |
| い生きていく…。 | |
| そんな生活をこれからもずっと続けるつもりですか? | |
| 東成瀬テックソリューションズ株式会社(通称:なるテック)では | |
| 、東成瀬村という自然があふれる地方で、 | |
| 都会のプロジェクトや地域の課題解決などに参画し、“都会水準の | |
| 給与”をしっかりと稼ぐことができる環境を実現させています。 | |
| そして、それは全くの未経験からでもチャレンジが可能! | |
| 会社の仕組みの中で、給与を受け取りながらパートナー企業からレ | |
| ベルの高い研修を無料で受け、ITのプロフェッショナルへと成長 | |
| し、一生モノのスキルを身に付けられるのです! | |
| 自然あふれる地方で悠々自適に暮らし、自由度高く働きながら、 | |
| 地方創生、社会貢献に繋がる仕事に携われるのです。 | |
| 成長するための環境は、これ以上ない程に整っています。 | |
| 後はあなた次第!ご応募お待ちしています。 | |
| 主要取引先 | 主要取引先1 |
| 東成瀬村 | |
| 主要取引先2 | |
| 株式会社リクルート | |
| 主要取引先3 | |
| 株式会社日立システムズ | |
| 職務給制度 | あり |
| 職務給制度の内容 | |
| 直近6ヵ月間の売上額を主な査定基準とする。 | |
| 売上が下がれば減給もある。 | |
| その他査定基準は労働市場価値から絶対評 | |
| 復職制度 | あり |
| 復職制度の内容 | |
| 実務が問題なく遂行できれば復職は可能。 | |
| 給与は本人の退職前6ヵ月間の売上額を主な査定基準とする。 | |
| 福利厚生の内容 | 住宅手当・通勤手当 |
| 社宅・社用車貸与 | |
| リモートワーク機器購入補助制度 | |
| キャリアチェンジ制度 | |
| 副業・起業サポート制度・メンター制度 | |
| 社内知見共有制度 | |
| 書籍購入補助制度・研修費補助制度 | |
| 資格取得サポート制度 | |
| 冠婚葬祭慶弔見舞金 | |
| 出産祝金・育児手当 | |
| 産休育休サポート制度 | |
| 育児勤務サポート制度 | |
| 部活動制度 | |
| 村内レジャー施設利用補助制度 | |
| 村内ボランティア活動補助制度 | |
| 資格取得報奨金 | |
| 各種賞金(半期MVP、地方創生賞など) | |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 |
| 可 | |
| 研修制度の内容 | |
| ビジネススキル基礎コース・応用コース | |
| バックエンド・インフラエンジニアコース | |
| ITコンサルタントコース | |
| WEBライター・デザイナーコース | |
| プロジェクトマネージャ・ストラテジストコース | |
| WEBディレクターコース | |
| 両立支援の内容 | 基本的にIT系専門職となるため、 |
| 多くの従業員が時間や場所に拘束されない。 | |
| そのため家事や育児との両立が物理的に容易である。 | |
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