「東京都渋谷区」の「訪問看護師/新宿駅」の求人です!
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訪問看護師/新宿駅|東京都渋谷区
| 求人番号 | 13010-08619152 |
| 受付年月日 | 2025年9月18日 |
| 紹介期限日 | 2025年11月30日 |
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 経営コンサルタント業,純粋持株会社 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 1301-651125-0 |
| 事業所名 | メディカルホットライン カブシキガイシャ |
| メディカルホットライン株式会社 | |
| 所在地 | 〒103-0028 |
| 東京都中央区八重洲1丁目3-7 | |
| 八重洲ファーストフィナンシャルビル13階 | |
| 仕事内容 | |
| 職種 | 訪問看護師/新宿駅 |
| 仕事内容 | ・病状観察・健康管理 |
| 血圧・体温・脈拍などを測定、栄養状態や排泄状態などをチェック | |
| ・医療機器の管理 | |
| 医師の指示により医療機器の管理や、点滴、カテーテル管理などを | |
| 行います。 | |
| ・床ずれ予防・処置 | |
| ・リハビリテーション | |
| 理学療法士による日常生活動作の訓練、寝たきり予防のためのリハ | |
| ビリ、体位交換の指導、介助方法の指導、リハビリ用具・補助用具 | |
| の提案 | |
| 変更範囲:会社の定める業務 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 就業形態 |
| 派遣・請負ではない | |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒151-0053 |
| 東京都渋谷区代々木2-16-1 宮坂甲斐路ビル1F | |
| 当社 東京事務所 | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 新宿駅 | |
| 最寄り駅から就業場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 6分 | |
| 受動喫煙対策 | |
| あり(屋内禁煙) | |
| マイカー通勤 | マイカー通勤:不可 : |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 |
| なし | |
| 年齢 | 年齢制限 |
| 制限あり | |
| 年齢制限範囲 | |
| 〜59歳 | |
| 年齢制限該当事由 | |
| 定年を上限 | |
| 年齢制限の理由 | |
| 60歳定年のため | |
| 学歴 | 必須 |
| 専修学校以上 | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 |
| 不問 | |
| 必要なPCスキル | ・Excel、Word基本操作できる方 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 |
| 看護師 | |
| 必須 | |
| 普通自動車運転免許 | |
| あれば尚可(AT限定可) | |
| 試用期間 | あり |
| 期間 | |
| 3ヶ月 | |
| 試用期間中の労働条件 | |
| 同条件 | |
| 賃金・手当 | |
| a + b | 300,000円〜300,000円 |
| (固定残業代がある場合はa + b + c) | ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 |
| 260,000円〜260,000円 | |
| 定額的に支払われる手当(b) | – |
| 固定残業代(c) | あり |
| 40,000円〜40,000円 | |
| 固定残業代に関する特記事項 | |
| 時間外手当は、時間外働の有無にかかわらず、固定残業代として支 | |
| 給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給いたします。 | |
| その他の手当等付記事項(d) | 職能手当:30,000円/月額 |
| 1カ月の訪問件数に応じて訪問手当あり | |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日 |
| 昇給 | 昇給制度 |
| あり | |
| 昇給(前年度実績) | |
| あり | |
| 昇給金額/昇給率 | |
| 1月あたり1,000円〜1,000円(前年度実績) | |
| 賞与 | 賞与制度の有無 |
| あり | |
| 賞与(前年度実績)の有無 | |
| あり | |
| 賞与(前年度実績)の回数 | |
| 年2回 | |
| 賞与金額 | |
| 計 2.00ヶ月分(前年度実績) | |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 就業時間1 |
| 8時30分〜17時30分 | |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | |
| 10時間 | |
| 36協定における特別条項 | |
| あり | |
| 特別な事情・期間等 | |
| 臨時の業務が集中した時使用者が対象労働者に通告し年間6回を限 | |
| 度として月70時間年間480時間まで延長する | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 休日 |
| 土曜日,日曜日,その他 | |
| 週休二日制 | |
| 毎週 | |
| その他 | |
| 年末年始 | |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | |
| 10日 | |
| その他の労働条件等 | |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | :あり 勤続年数:5年以上 |
| 定年制 | :あり 定年年齢:一律 60歳 |
| 再雇用制度 | :あり 上限年齢:上限 65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体40人 就業場所0人 うち女性0人 うちパート0人 |
| 設立年 | 平成20年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 訪問診療に特化した医療クリニックのコンサルティングを行ってお |
| ります。 | |
| 会社の特長 | 地域医療の充実を目指し、地域の医療機関・病院・介護施設と連携 |
| をはかり、24時間365日対応のクリニックを目指したコンサル | |
| ティングを行います。 | |
| 役職/代表者名 | 役職 |
| 代表取締役 | |
| 代表者名 | |
| 高橋 大輔 | |
| 法人番号 | 1010001146757 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則:あり パートタイムに適用される就業規則:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人 |
| 募集理由 | |
| 増員 | |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング |
| 書類選考後,面接選考後 | |
| 書類選考結果通知 | |
| 書類到着後7日以内 | |
| 面接選考結果通知 | |
| 面接後7日以内 | |
| 求職者への通知方法 | 郵送,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒151-0053 |
| 東京都渋谷区代々木2ー16ー1宮坂甲斐路ビル1階 | |
| 当社 東京事務所 | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 新宿駅 | |
| 最寄り駅から選考場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 5分 | |
| 応募書類等 | 応募書類等 |
| ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 | |
| 応募書類の送付方法 | |
| 郵送,Eメール | |
| 郵送の送付場所 | |
| 〒103-0028 | |
| 東京都中央区八重洲1丁目3-7 | |
| 八重洲ファーストフィナンシャルビル13階 | |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名 |
| 管理部 | |
| 担当者 | |
| 採用担当窓口 | |
| 電話番号 | |
| 070-1442-5723 | |
| FAX | |
| 03-6895-1191 | |
| Eメール | |
| saiyou@medical-hotline.jp | |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | 書類選考 :履歴書をお預かりいたします(メールもしくは郵送) |
| ※郵送はお時間をいただきますので、 | |
| メールを推奨させていただいてます。 | |
| ↓ | |
| 一次面接 :来社いただきます | |
| ↓ | |
| 内定 | |
| *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 | |
| *質問等がなければ事前連絡なくともハローワークの紹介状を受け | |
| た上で、応募書類を送付して下さい。 | |
| 求人・事業所PR情報 | |
| 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 事業所からのメッセージ | 勤務先同ビルにございます「ひかりクリニック」は「医療法人誠光 |
| 会」が運営しております。 | |
| 当クリニックは「24時間365日いつでも診る、どんな症状・病 | |
| 気でも診る」をモットーに、2003年の開院から一貫して、在宅 | |
| 医療中心のクリニックとして診療を行っています。 | |
| この度、新規事業として、「訪問看護ステーション」を立ち上げま | |
| した。 | |
| 地域密着で医療~介護において住み慣れた環境で自分らしく生きる | |
| 道をサポートします。 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
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