「福岡県福岡市博多区」の「（障）ＳＮＳ運用業務（Ｉｎｓｔａｇｒａｍ）」の求人です！
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（障）ＳＮＳ運用業務（Ｉｎｓｔａｇｒａｍ）｜福岡県福岡市博多区
| 求人番号 | 40010-72538851 |
| 受付年月日 | 2025年11月25日 |
| 紹介期限日 | 2026年1月31日 |
| 受理安定所 | 福岡中央公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム（障） |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| ＰＲロゴマーク | |
| ＰＲロゴのご案内 | |
| 産業分類 | |
| ソフトウェア業 | |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 4001-631806-9 |
| 事業所名 | カブシキガイシャテクノクリエイティブ フクオカシシャ |
| 株式会社テクノクリエイティブ 福岡支社・開発センター | |
| 所在地 | 〒812-0011 |
| 福岡県福岡市博多区博多駅前３－８－１０ | |
| 九勧末広通りビル２Ｆ | |
| ホームページ | http://www.techno-creative.co.jp |
| 仕事内容 | |
| 職種 | （障）ＳＮＳ運用業務（Ｉｎｓｔａｇｒａｍ） |
| 仕事内容 | ■在宅でＷｅｂマーケティングに挑戦 |
| ■ＳＮＳ運用を中心に活躍していただきます | |
| ■広告作成、動画／画像編集スキルをさらに活かせる | |
| 採用活動におけるＷｅｂマーケティング業務全般を | |
| 担当頂きます。 | |
| Ｉｎｓｔａｇｒａｍ・Ｔｉｋｔｏｋ等を中心に | |
| ブランディングやクリエイティブ作成・制作会社調整等 | |
| 幅広く対応することが可能です。 | |
| 「変更範囲：会社の定める業務」 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 就業形態 |
| 派遣・請負ではない | |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 就業場所 |
| 事業所所在地と同じ | |
| 〒812-0011 | |
| 福岡県福岡市博多区博多駅前３－８－１０ | |
| 九勧末広通りビル２Ｆ | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 博多（博多口）駅 | |
| 最寄り駅から就業場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 5分 | |
| 就業場所に関する特記事項 | |
| 在宅勤務も可（但し福岡支社に通勤可能な方） | |
| 受動喫煙対策 | |
| あり（喫煙室設置） | |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | |
| ビル内の喫煙室を利用可能 | |
| マイカー通勤 | マイカー通勤：不可 ： |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 |
| あり | |
| 年齢 | 年齢制限 |
| 制限あり | |
| 年齢制限範囲 | |
| 〜64歳 | |
| 年齢制限該当事由 | |
| 定年を上限 | |
| 年齢制限の理由 | |
| 定年が６５歳のため | |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 |
| 必須 | |
| ・ＳＮＳ運用経験（年数問わず） | |
| 尚可）広告制作、動画編集、画像加工の経験者 | |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | あり |
| 期間 | |
| ６ヶ月 | |
| 試用期間中の労働条件 | |
| 同条件 | |
| 賃金・手当 | |
| ａ ＋ ｂ | 180,000円〜180,000円 |
| （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 |
| 180,000円〜180,000円 | |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | – |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ○時間外発生時は別途支給 |
| ○資格手当：１，０００円～５，０００円×資格数 | |
| ○役職手当：５０，０００円～９０，０００円 | |
| 各種手当は人事考課や賃金規程により設定します。 | |
| 月平均労働日数 | 19.8日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：20日 |
| 昇給 | 昇給制度 |
| あり | |
| 昇給（前年度実績） | |
| あり | |
| 昇給金額／昇給率 | |
| 1月あたり0円〜10,000円（前年度実績） | |
| 賞与 | 賞与制度の有無 |
| あり | |
| 賞与（前年度実績）の有無 | |
| あり | |
| 賞与（前年度実績）の回数 | |
| 年2回 | |
| 賞与金額 | |
| 計 1.50ヶ月分（前年度実績） | |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 就業時間１ |
| 9時00分〜18時00分 | |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | |
| 15時間 | |
| ３６協定における特別条項 | |
| あり | |
| 特別な事情・期間等 | |
| 納期逼迫等、１日８．０時間まで、１ヶ月９９時間４５分まで | |
| （年６回まで）１年７２０時間まで延長できる。 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 127日 |
| 休日等 | 休日 |
| 土曜日，日曜日，祝日，その他 | |
| 週休二日制 | |
| 毎週 | |
| その他 | |
| 長期休暇（ＧＷ、夏季、年末年始） | |
| ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | |
| 10日 | |
| その他の労働条件等 | |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | ：あり 勤続年数：5年以上 |
| 定年制 | ：あり 定年年齢：一律 65歳 |
| 再雇用制度 | ：あり ： |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体1,090人 就業場所98人 うち女性20人 うちパート1人 |
| 設立年 | 平成11年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | システムインテグレーション事業 |
| エンジニアリング事業 | |
| 会社の特長 | ＩＴと製造分野において展開する総合エンジニアリング企業です。 |
| 全国１１拠点の支社、支店、開発センター、自社工場から | |
| お客様の支援ができることが当社の強みです。 | |
| 役職／代表者名 | 役職 |
| 代表取締役 | |
| 代表者名 | |
| 三嶋 一秀 | |
| 法人番号 | 3330001005094 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則：あり パートタイムに適用される就業規則：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人 |
| 募集理由 | |
| 増員 | |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング |
| 書類選考後，面接選考後 | |
| 書類選考結果通知 | |
| 書類到着後3日以内 | |
| 面接選考結果通知 | |
| 面接後5日以内 | |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒812-0011 |
| 福岡県福岡市博多区博多駅前３－８－１０ | |
| 九勧末広通りビル２Ｆ | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 博多（博多口）駅 | |
| 最寄り駅から選考場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 5分 | |
| 応募書類等 | 応募書類等 |
| ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 | |
| 応募書類の送付方法 | |
| 郵送，Ｅメール | |
| 郵送の送付場所 | |
| 〒812-0011 | |
| 福岡県福岡市博多区博多駅前３－８－１０ | |
| 九勧末広通りビル２Ｆ | |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | メールでの応募書類ご提出を希望される場合は、 |
| 応募連絡時に直接お伝えいたします。 | |
| 担当者 | 課係名、役職名 |
| ソリューション事業部 | |
| 担当者 | |
| 採用担当者 | |
| 電話番号 | |
| 06-6227-8970 | |
| ＦＡＸ | |
| 092-432-3124 | |
| Ｅメール | |
| oubo-fukuoka@techno-creative.co.jp | |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | ※職場内での配慮を考慮をする為、可能であれば障害者手帳の写し |
| （障害が分かる部分）の提出か応募書類に障害の種類や程度を記載 | |
| するかの何れかをお願いします。 | |
| 「バリアフリー」 | |
| ・エレベーター：有 ・洋式トイレ：有 | |
| ・多目的トイレ：有 ・車椅子での移動：可（場所によって狭い通 | |
| 路あり） | |
| ◎職場の事前見学：不可 | |
| ◎見学及び面接時の支援員の同行：可 | |
| ◎支援員からの直接問合わせ：可 | |
| ◎ジョブコーチの支援：不可 | |
| 【在宅勤務】 | |
| ＊機器：貸与 | |
| ＊通信費：手当有り | |
| ＊出社：福岡支社に通勤可能な方 | |
| ★技術力と共に管理能力も培っていける現場が豊富にございます。 | |
| 各面接担当者並びに、営業が疑問点や不安な事、何でもお聞きし | |
| ますので、是非、ご応募下さい | |
| 求人・事業所PR情報 | |
| 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 事業所からのメッセージ | 熊本で創業し今年で２８期目を迎える会社です。 |
| 全国の主要都市を含む８拠点 | |
| （熊本・東京・名古屋・大阪・福岡・北九州・大分・広川）に | |
| 支社や支店を構えております。 | |
| ■活躍している社員の年齢層がとても広く、２０代～６０代の | |
| 社員が在籍しています。 | |
| ■社員同士のコミュニケーションレベルは高く、緊急時や相談事の | |
| 際には素早いレスポンスで連携しています。 | |
| ■仕事のやりがい | |
| 意欲次第で新しいことへチャレンジできます。未経験の技術や上流 | |
| 工程等の経験を積み、エンジニアとして成長していただくことが可 | |
| 能です。 | |
| ここまで求人票をご覧頂き、誠にありがとうございます。 | |
| 当社は創業より「強い技術会社」を目指して参りました。 | |
| まだまだ発展途上ではございますが、社員一丸となって | |
| 新しい物事に取り組んでおります。 | |
| 少しでも当社の求人票にご興味を持って頂けましたら、 | |
| 一度お話をさせて頂けますと幸いです。 | |
| ご応募、心よりお待ちしております。 | |
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 |
| 11箇所 | |
| 代表的な支店・営業所・工場等１ | |
| 東京支社・開発センター | |
| 代表的な支店・営業所・工場等２ | |
| 名古屋支社・開発センター | |
| 代表的な支店・営業所・工場等３ | |
| 大阪支社・開発センター | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 |
| 可 | |
| 研修制度の内容 | |
| ・社内研修 | |
| ・外部研修、セミナー | |
| ・ｅ－Ｌｅａｒｎｉｎｇ | |
| 両立支援の内容 | ・時短勤務対応可能 |
| ・在宅ワーク対応可能（一部） | |
| 障害者に対する配慮に関する状況 | |
| 「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。 | |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | あり |
| 階段の手すり | あり |
| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | なし |
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