（障）クリーンスタッフ｜広島県東広島市

「広島県東広島市」の「（障）クリーンスタッフ」の求人です！
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この求人に、ご応募をされる場合は、最寄りのハローワークにて、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当・（※会社側：障害者雇用調整金・助成金など）を受け取る時に、必要な場合がございます。
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求人番号	34020-07522351
受付年月日	2025年11月26日
紹介期限日	2026年1月31日
受理安定所	広島西条公共職業安定所
求人区分	パート（障）
オンライン自主応募の受付	不可
産業分類	老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望	希望しない
求人事業所
事業所番号	3402-613859-6
事業所名	シャカイフクシホウジン　アオイシンセイカイ　サクラエン
	モミジエン
	社会福祉法人　葵新生会　さくら園・もみじ園
所在地	〒739-2622
	広島県東広島市黒瀬町乃美尾５５５－１
仕事内容
職種	（障）クリーンスタッフ

仕事内容	＊施設内（居室、トイレ、ホール等）の清掃、洗濯業務等
	＊施設利用者の衣服のチェック業務
	《　急募　》
	変更の範囲：変更なし
雇用形態	パート労働者
	正社員登用の有無
	あり
	正社員登用の実績（過去３年間）
	０名
派遣・請負等	就業形態
	派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
	1年
	契約更新の可能性
	あり（原則更新）
就業場所	就業場所
	事業所所在地と同じ
	〒739-2622
	広島県東広島市黒瀬町乃美尾５５５－１
	地図表示
	受動喫煙対策
	あり（屋内禁煙）
	受動喫煙対策に関する特記事項
	屋外に喫煙場所を設置
マイカー通勤	マイカー通勤：可　駐車場の有無：あり
転勤の可能性	転勤の可能性の有無
	なし
年齢	年齢制限
	不問
学歴	不問
必要な経験等	必要な経験・知識・技能等
	不問
必要な免許・資格	免許・資格不問
試用期間	あり
	期間
	６ヵ月
	試用期間中の労働条件
	同条件
賃金・手当
ａ＋ｂ	1,090円〜1,090円
（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ）	※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）	基本給（月額平均）又は時間額
	1,090円〜1,090円
定額的に支払われる手当（ｂ）	–
固定残業代（ｃ）	なし
賃金形態等	時給
通勤手当	実費支給（上限あり）
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）　支払月：翌月　支払日：15日
昇給	昇給制度
	なし
賞与	賞与制度の有無
	なし
労働時間
就業時間	就業時間１
	8時30分〜12時30分
時間外労働時間	なし
	３６協定における特別条項
	なし
休憩時間	0分
週所定労働日数	週5日程度
	労働日数について相談可
休日等	休日
	日曜日，その他
	週休二日制
	その他
	その他
	※週５日勤務可能な方（相談可）
	休日は相談可能
その他の労働条件等
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	：なし　：
定年制	：なし　：
再雇用制度	：なし　：
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
会社の情報
従業員数	企業全体197人　就業場所170人　うち女性120人　うちパート60人
設立年	昭和51年
労働組合	なし
事業内容	特別養護老人ホームと老人保健施設の運営
会社の特長	＊ご連絡いただければ、随時見学等対応しております。
	まずはお気軽にご連絡ください。
役職／代表者名	役職
	理事長
	代表者名
	新谷　正子
就業規則	フルタイムに適用される就業規則：あり　パートタイムに適用される就業規則：あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
選考等
採用人数	1人
	募集理由
	欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	選考結果通知のタイミング
	面接選考後
	面接選考結果通知
	面接後7日以内
求職者への通知方法	郵送
選考日時等	随時
選考場所	〒739-2622
	広島県東広島市黒瀬町乃美尾５５５－１
	地図表示
応募書類等	応募書類等
	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
	応募書類の送付方法
	その他
	その他の送付方法
	面接時持参
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
担当者	課係名、役職名
	施設長
	担当者（カタカナ）
	ハナモト
	担当者
	花本
	電話番号
	0823-83-6060
	ＦＡＸ
	0823-82-8238
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項	１．電話対応なし
	２．就業場所の状況
	建物：２階建て
	設備：障害者用トイレ・洋式トイレあり、フラットフロア、
	階段・ろうか・トイレ手すりあり、エレベーター、休憩
	室
	３．勤務時間等の調整
	労働日数：相談可
	通院の配慮可
	４．正社員登用制度なし
	５．新規学校卒業予定者応募：可（高卒以上）
	＊上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。
	＊有給休暇日数は法定通り
	＊出勤日数・時間によって加入保険は異なります。
	◎まずはご相談ください。
求人・事業所PR情報
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職務給制度	あり
	職務給制度の内容
	基本給、役付手当、業務手当、資格手当等、職務内容に応じて賃金
	を決定
復職制度	あり
	復職制度の内容
	退職後、再度入職を希望する場合、選考試験に合格した者を所定の
	手続きを経て、復職させる。