「東京都武蔵野市」の「（障）武蔵野本社（一般事務）１／３０面接会（障トラ併用）」の求人です！
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※紹介状は、再就職手当・就業手当・（※会社側：障害者雇用調整金・助成金など）を受け取る時に、必要な場合がございます。
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（障）武蔵野本社（一般事務）１／３０面接会（障トラ併用）｜東京都武蔵野市
| 求人番号 | 13170-00856861 |
| 受付年月日 | 2026年1月8日 |
| 紹介期限日 | 2026年1月30日 |
| 受理安定所 | 三鷹公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム（障） |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| ＰＲロゴマーク | |
| ＰＲロゴのご案内 | |
| 産業分類 | |
| 固定電気通信業 | |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望する |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 1317-310978-9 |
| 事業所名 | エヌ・ティ・ティ・クラルティ カブシキガイシャ |
| ＮＴＴクラルティ株式会社 | |
| 所在地 | 〒180-8585 |
| 東京都武蔵野市緑町３－９－１１ | |
| ホームページ | http://www.ntt-claruty.co.jp |
| 仕事内容 | |
| 職種 | （障）武蔵野本社（一般事務）１／３０面接会（障トラ併用） |
| 仕事内容 | ・ＮＴＴグループのＷｅｂサイトの制作及び更新業務等 |
| ・ＮＴＴグループの総務系業務全般 | |
| ・ＮＴＴグループからの受託業務 | |
| 業務関係会社等との電話、メール対応 | |
| その他、これに付随する業務 | |
| 配属先はご本人の経験・適性・希望等を考慮し決定いたします。 | |
| 変更範囲：会社の定める業務 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 就業形態 |
| 派遣・請負ではない | |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒180-8585 |
| 東京都武蔵野市緑町３－９－１１ | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 中央線三鷹駅⇒関東バス「ＮＴＴ武蔵野研究開発センタ」駅 | |
| 最寄り駅から就業場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 1分 | |
| 受動喫煙対策 | |
| あり（屋内禁煙） | |
| マイカー通勤 | マイカー通勤：可 駐車場の有無：あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 |
| なし | |
| 年齢 | 年齢制限 |
| 不問 | |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 |
| 不問 | |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なＰＣ操作 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | なし |
| 賃金・手当 | |
| ａ ＋ ｂ | 185,950円〜273,630円 |
| （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 |
| 185,950円〜273,630円 | |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | – |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 住宅手当５０，０００円（賃貸・月額上限／要件有） |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月：当月 支払日：20日 |
| 昇給 | 昇給制度 |
| あり | |
| 昇給（前年度実績） | |
| なし | |
| 賞与 | 賞与制度の有無 |
| あり | |
| 賞与（前年度実績）の有無 | |
| なし | |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | フレックスタイム制 |
| 就業時間１ | |
| 9時00分〜17時30分 | |
| 就業時間に関する特記事項 | |
| コアタイム１０：００～１５：００ | |
| フレックス制度の利用は配属先によって異なります。 | |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | |
| 20時間 | |
| ３６協定における特別条項 | |
| あり | |
| 特別な事情・期間等 | |
| 「時間外労働をさせる必要のある具体的事由」各項の事由や突発的 | |
| なトラブル・非常災害対応等により業務が著しく集中した場合 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | 休日 |
| 土曜日，日曜日，祝日，その他 | |
| 週休二日制 | |
| 毎週 | |
| その他 | |
| 年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇（５日間） | |
| ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | |
| 10日 | |
| その他の労働条件等 | |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | ：あり 勤続年数：5年以上 |
| 定年制 | ：あり 定年年齢：一律 60歳 |
| 再雇用制度 | ：あり 上限年齢：上限 65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体508人 就業場所180人 うち女性65人 うちパート0人 |
| 設立年 | 平成16年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | 電気通信事業等（障がい者自身が、料金問合わせ業務やポータルサ |
| イ卜の運営、Ｗｅｂアクセシビリティ診断など、会社の中枢として | |
| 業務を遂行する。） | |
| 会社の特長 | ＮＴＴグループにおける障がい者雇用の特例子会社。障がいのある |
| 方が安心して働き続けられるよう、バリアフリー化や通院配慮など | |
| 就労環境が充実しています。 | |
| 役職／代表者名 | 役職 |
| 代表取締役社長 | |
| 代表者名 | |
| 長門 徹 | |
| 法人番号 | 6.0124E+12 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則：あり パートタイムに適用される就業規則：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人 |
| 募集理由 | |
| 増員 | |
| 選考方法 | 面接（予定3回），筆記試験，その他 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング |
| 面接選考後 | |
| 面接選考結果通知 | |
| 面接後30日以内 | |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| その他の選考日時等 | |
| ２０２６年１月３０日（金）１０時～１６時 | |
| 選考場所 | 〒180-8585 |
| 東京都武蔵野市緑町３－９－１１ | |
| 地図表示 | |
| 最寄り駅 | |
| 中央線三鷹駅⇒関東バス「ＮＴＴ武蔵野研究開発センタ」駅 | |
| 最寄り駅から選考場所までの交通手段 | |
| 徒歩 | |
| 所要時間 | |
| 1分 | |
| 応募書類等 | 応募書類等 |
| ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 | |
| その他の応募書類 | |
| 特記事項欄参照 | |
| 応募書類の送付方法 | |
| その他 | |
| その他の送付方法 | |
| 面接時に持参 | |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※最終選考結果通知は選考開始から３０日後となります |
| 担当者 | 課係名、役職名 |
| 総務人事部 採用定着サポート室 | |
| 担当者 | |
| 採用担当者 | |
| 電話番号 | |
| 0422-60-2183 | |
| Ｅメール | |
| saiyou@ntt-claruty.co.jp | |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | 【採用予定月】３月（又は４月） |
| エレベーター：有、 建物内車椅子移動スペース：有 | |
| 階段手すり ：片側、 車椅子用・洋式トイレ：有 | |
| 出入口段差 ：無、 障害による定期通院に関する配慮有 | |
| ＊マイカー通勤時の駐車場は、障害の状況により応相談。 | |
| ＊賞与・住宅補助・退職金・財形は正社員移行後からとなります。 | |
| 「参考：賞与 年２回（前年度実績） | |
| 賞与月数 計５．３０ヶ月分（前年度実績）」 | |
| ＊履歴書にはＰＣ用メールアドレスを記載願います。 | |
| メールアドレスのない方はご相談ください。 | |
| 【障害者トライアル雇用併用求人】 | |
| トライアル雇用期間：３ヶ月 精神障害者の方は原則６ヶ月 | |
| 【１月３０日（金）企業内面接会】 | |
| 日時：１月３０日（金）１０時から１６時 | |
| 場所：武蔵野市緑町３－９－１１ | |
| 受付：ハローワークからの事前連絡時に面接時間を決めます。 | |
| 求人・事業所PR情報 | |
| 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 主要取引先 | 主要取引先１ |
| 日本電信電話株式会社 | |
| 主要取引先２ | |
| 東日本電信電話株式会社 | |
| 職務給制度 | あり |
| 職務給制度の内容 | |
| ・ | |
| 復職制度 | あり |
| 復職制度の内容 | |
| 育児、介護又はパートナーの転勤等により、やむを得ず退職した社 | |
| 員または専門職社員は、要件の下、退職後一定期間内に社員として | |
| 再採用する | |
| 障害者に対する配慮に関する状況 | |
| 「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。 | |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | あり |
| 階段の手すり | あり |
| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | あり |
◎ちょっと自信がない…方へ！→職業訓練の一覧はコチラ！
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